Comme de plus en plus de gens sont devenus activement impliqué dans la grossesse, le travail et l'accouchement, leurs rôles ont changé radicalement.

Initialement, le papa était là. Un passant. Il a invité et accueilli, mais une grande partie de l'opinion que son rôle était pas une main sur un. Plutôt, il était là juste pour le spectacle pur et de partager le moment de la naissance avec son partenaire, tandis que les professionnels ont fait leur chose »pour« mère et l'enfant.



Puis peu à peu, le rôle des hommes à la naissance a commencé à augmenter. Nous avons commencé à réaliser que les hommes peuvent en effet contribuer davantage à la naissance de l'espace qui ne leur simple présence physique. Généralement, les hommes à la naissance étaient très émotionnellement, psychologiquement et pratiquement séparé de la mère et de l'enfant.

Avec ce changement, les femmes ont commencé à sortir les gens plus près de l'expérience de plus d'amour et de soutien. Les hommes ont commencé à répondre à l'appel. Couples ont commencé à préparer pour la naissance d'une manière liée à une plus défini plus clairement pour les hommes à jouer. Ceci est lorsque le père comme entraîneur de travail »a été inventé.

Je peux voir le point et le but de cette expression. Il 'un moyen sûr pour les hommes de posséder leur rôle et l'étape en elle par la fusion de l'espace vulnérable à la naissance avec le côté le plus macho de l'identité masculine. Ce fut une grande stratégie utilisée par les éducatrices de la naissance pour obtenir papa à bord en les engageant comme un «coach». Il travaille et je suis tout à fait pour!

Mais les papas sont plus que juste le coaching travail! Contribution des hommes est beaucoup plus que celle d'un entraîneur et la naissance est beaucoup plus important pour eux que de les reléguer dans le rôle serré.

Voici quatre raisons:

1. est pas toujours ce qu'il veut du tout

Pas toutes les femmes veulent que leur partenaire soit un entraîneur, et non pas chaque père veut être un entraîneur.

Si nous limitons le rôle des hommes à la naissance pour que l'entraîneur de l'emploi », ce qui se passe quand une femme décide qu'elle ne veut pas que son partenaire pour jouer ce rôle? De même, ce qui arrive quand un homme se sent, pour une raison quelconque, ne veulent pas ou ne peut pas jouer?

Nous devons reconnaître et faire de la place pour d'autres possibilités. Mon point de vue à ce sujet est que chaque femme devrait être au centre de son travail de l'expérience et de la livraison. Donc, si vous voulez inviter ses partenaires à partager avec elle, il devient alors une question «dans quel rôle ou de la capacité? Ensuite, je vois que le partenaire devrait avoir le droit d'accepter ou de refuser l'invitation. Ceci est mon point de vue sur ce qui est finalement le meilleur pour la naissance de voyage du couple partagé. La communication est essentielle. Tout le monde devrait être un accord clair sur qui joue ce rôle.

Ceci est quand vous pourriez appeler une doula! Doulas permettent papa aussi être pris en charge afin qu'ils puissent jouer leur rôle qu'à la naissance.

2. La naissance est un vrai homme "Devenir papa" Moment

Voilà pourquoi être là des choses à des hommes beaucoup.

L'expérience humaine de devenir un parent est très différente de femmes. Les femmes grandissent et enfants à la naissance. Avec cela, l'expérience se passe en leur sein, tandis que pour les hommes, tout se passe en dehors d'eux.

Pour ajouter, les hommes reçoivent généralement très peu d'engagement à leur propre expérience de devenir un père. L'accent est mère-enfant et très en marge de l'expérience au mieux, ou au pire, se sentant complètement laissé de côté.

La naissance de leur enfant est pour la plupart des hommes, leur premier «papa pour devenir« seule et unique fois. Quand vous venez vrai pour eux. Voilà pourquoi il est important pour les hommes.

«Coach» 3. Il ya pas capturer l'émotionnel, psychologique ou spirituelle père Contribution à la naissance

Quand je pense à «coach», je vois quelqu'un encourageant et me motive. Il évoque le sens d'une plus professionnel et de connexion, plutôt que profondément personnelle. Quand je pense à son père en tant que coach de l'œuvre, je le vois avec une charge de sifflet et d'adrénaline. Ne criez pas ocytocine - qui est l'hormone clé présente pendant le travail, l'allaitement et des actes d'amour - à tous. Mais nous savons maintenant que les papas à la naissance peuvent jouer un rôle clé dans la stimulation de la circulation de l'ocytocine qui aide le travail à couler, en contribuant à une expérience de la naissance plus facile et plus agréable.

Coach ne rend pas justice à saisir le rôle que les hommes jouent dans l'espace de l'accouchement. Par leur présence, le raccordement et l'amour, les hommes apportent amour, créer la sécurité et les rochers sont émotionnel, psychologique et spirituel que leurs partenaires peuvent appuyer sur pendant le travail et l'accouchement.

4. Nous freinent l'évolution de la masculinité à coller avec «Coach de travail '

La masculinité moderne est en constante évolution. Ceci est une grande chose pour les femmes, les enfants, les hommes, les familles et les communautés. Expérience »de devenir pape» est une passerelle rare pour accéder au cœur d'un homme. Il 'une raison pour lui d'être ouverte pour être plus émotif et vulnérable. La meilleure raison pour laquelle sans doute jamais.

Nous devons exploiter. Y compris l'espace de naissance. De ne pas compromettre la naissance de son partenaire, mais aux côtés de son expérience aussi un pouvoir de naissance.

Nous devons encourager et le soutenir pour vivre son moment individuelle et profondément personnelle de crainte de sorte qu'il se sent fortement lié et attaché à son partenaire et de l'enfant. Ceci est une opportunité pour les hommes, les couples et les familles. Pour bénéficier des dons que vous avez un homme qui est transformée par la naissance et devenir papas.

Pour faire des progrès dans les domaines de la formation et de préparation à l'accouchement, nous devons trouver des moyens pour permettre aux gens plus de possibilités d'interagir avec et d'embrasser cette partie d'eux-mêmes, leur rôle et leur voyage. En collant avec «le travail de l'entraîneur», nous ne sommes pas permettre ou à faciliter cette évolution importante des hommes de se dérouler.